現年47歲的新住民「燕子」，目前居住在南投縣魚池鄉，多年前離婚後獨自扶養尚在學齡前的孩子，因此常在魚池附近做兼職工作。不料受到疫情影響，燕子面離了失業的困境，所幸透過勞動力發展署中彰投分署南投就業中心的協助，先暫時到鄉公所工作，日前再透過「疫後專案缺工就業獎勵」進入當地的飯店擔任房務員。現在不僅工作穩定，也能安心扶養孩子。
「疫後專案缺工就業獎勵」鼓勵中齡及高齡者就業。圖／勞動力發展署提供
燕子表示，多年來由於獨力照顧孩子，因此常以兼職工作的方式維持家計，但先前受到疫情影響，而遭到公司裁員，導致生活突然少了穩定的經濟來源。所幸透過南投就業中心協助，先透過「安心即時上工計畫」到鄉公所工作，計畫結束後再以「疫後專案缺工就業獎勵」方案前往當地飯店擔任房務員。由於孩子即將上小學，暑期也有許多活動能參加，因此這次她是擔任正職的房務員，除了月薪之外，加上符合中高齡身分，依計畫內容每月還可多領就業獎勵金1萬元，使她減輕不少經濟負擔。
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