:::

หลีกเลี่ยงการว่าจ้าง "แรงงานข้ามชาติผิดกฎหมาย" โดยไม่ได้ตั้งใจ รง.เตือนนายจ้างควรตรวจสอบ "สถานะ" ของแรงงานให้ชัดเจนก่อนว่าจ้าง

หลีกเลี่ยงการว่าจ้าง "แรงงานข้ามชาติผิดกฎหมาย" โดยไม่ได้ตั้งใจ ภาพจาก/คลังภาพ Pixabay
หลีกเลี่ยงการว่าจ้าง "แรงงานข้ามชาติผิดกฎหมาย" โดยไม่ได้ตั้งใจ ภาพจาก/คลังภาพ Pixabay
เว็บไซต์ข่าวรอบโลกสำหรับผู้ตั้งถิ่นฐานใหม่】ผู้เรียบเรียงและแปล/นงค์รักษ์ เหล่ากอคำ (李慧毓)

เว็บไซต์ข่าวรอบโลกสำหรับผู้ตั้งถิ่นฐานใหม่】อ้างอิงตามกฎหมายไต้หวัน นายจ้างที่กระทำการละเมิดกฎหมาย โดยว่าจ้างแรงงานที่ขาดการติดต่อหรือเป็นผู้อนุบาลผิดกฎหมาย จะต้องถูกลงโทษปรับเป็นเงิน 1 แสน 5 หมื่น ถึง 7 แสน 5 หมื่นเหรียญไต้หวัน หากภายใน 5 ปีกระทำผิดซ้ำซ้อนจะถูกลงโทษจำคุกไม่เกิน 3 ปี  เนื่องจากมีประชาชนจำนวนมากเมื่อพบกับปัญหาจำนวนคนช่วยงานไม่เพียงพอ มักไม่ระวังไปว่าจ้างคนงานจากองค์กรผิดกฎหมาย และว่าจ้างแรงงานโดยไม่ได้ตรวจสอบสถานะบุคคลที่แท้จริงอย่างละเอียด ทำให้เข้าข่ายการละเมิดกฎหมายอย่างไม่ตั้งใจ กรมแรงงานนครนิวไทเปเตือนบรรดานายจ้าง เมื่อว่าจ้างผู้อนุบาลหรือผู้ตั้งถิ่นฐานใหม่ทำงาน ควรจำให้ดีว่าต้องทำการตรวจสอบใบถิ่นที่อยู่และข้อมูลการพำนักติดตามจากทะเบียนบ้านฉบับจริง พร้อมทั้งถ่ายภาพไว้เป็นหลักฐานปกป้องตนเอง เพื่อป้องกันการละเมิดกฎหมายโดยไม่ตั้งใจ

อ่านข่าวเพิ่มเติม : ปฏิเสธการเรียกเก็บ "ค่าซื้อตำแหน่งงาน" กระทรวงแรงงานให้คำมั่นสัญญาว่าจะให้แรงงานข้ามชาติยื่นขอเอกสารออนไลน์ได้ด้วยตนเองภายในปีหน้า

กระทรวงแรงงานเตือนนายจ้างให้ตรวจสอบ "สถานะตัวตน" ของแรงงานให้ดีก่อนว่าจ้าง ภาพจาก/กระทรวงแรงงานกระทรวงแรงงานเตือนนายจ้างให้ตรวจสอบ "สถานะตัวตน" ของแรงงานให้ดีก่อนว่าจ้าง ภาพจาก/กระทรวงแรงงาน

ภายในโรงพยาบาลมักจะพบแผ่นนามบัตรที่มีข้อความระบุว่า “จดทะเบียนถูกต้องตามกฎหมาย” ของเหล่าบรรดาเอเย่นต์ผิดกฎหมาย ที่แอบอ้างตนว่ามาจากศูนย์บริบาลดูแล พูดเท็จหลอกลวงว่าตนเป็นแรงงานข้ามชาติ เป็นผู้ตั้งถิ่นฐานใหม่ที่แต่งงานมาอาศัยในไต้หวันอย่างถูกต้องตามกฎหมาย กรมแรงงานระบุว่า ญาติผู้ป่วยจำนวนมากเนื่องจากในครอบครัวมีคนป่วยต้องการคนดูแลอย่างเร่งด่วน เมื่อเจอกับสภาพปัญหารุมเร้ารัดตัว เมื่อพบกับนามบัตรของเอเย่นต์ผิดกฎหมายจึงหลงกลถูกหลอก ทำให้นายจ้างหลายคนว่าจ้างใช้แรงงานข้ามชาติผิดกฎหมายโดยไม่รู้ตัว อีกทั้งยังมีนายจ้างจำนวนมากต้องการแรงงานเร่งด่วน แต่มีอุปสรรคจากการยื่นเรื่องขอว่าจ้างผู้อนุบาลข้ามชาติอย่างถูกช่องทาง เนื่องจากต้องใช้เวลานาน และหากใช้แรงงานผู้อนุบาลในประเทศก็มีต้นทุนสูงเป็นเท่าตัว ดังนั้นจึงเลือกวิธีการลักลอบว่าจ้างแรงงานข้ามชาติผิดกฎหมาย กรมแรงงานกล่าวว่า ว่าจ้างแรงงานข้ามชาติผิดกฎหมายทำงานจะมีโทษปรับเป็นเงิน 1 แสน 5 หมื่น ถึง 7 แสน 5 หมื่นเหรียญไต้หวัน จึงขอเตือนประชาชนอย่าได้เสียน้อยเสียยาก เสียมากเสียง่าย

อ่านข่าวเพิ่มเติม : แรงงานต้องดู! รัฐปรับเพิ่มค่าแรงขั้นต่ำ เงินเดือนขั้นต่ำเพิ่มเป็น 25,250 ดอลลาร์ไต้หวัน และค่าจ้างรายชั่วโมงเพิ่มเป็น 168 ดอลลาร์ไต้หวัน

หากประชาชนมีข้อสงสัยสามารถปรึกษาสถานีบริการของสำนักงานแรงงานหรือสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองได้ ภาพจาก/คลังภาพ Pixabayหากประชาชนมีข้อสงสัยสามารถปรึกษาสถานีบริการของสำนักงานแรงงานหรือสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองได้ ภาพจาก/คลังภาพ Pixabay

จากสถิติของนครนิวไทเป ปีที่ผ่านมามีกรณีประชาชนว่าจ้างแรงงานข้ามชาติผิดกฎหมายทำงานผู้อนุบาลและถูกลงโทษปรับเป็นจำนวน 58 คดี เงินค่าปรับสูงถึง 5 ล้านเหรียญไต้หวัน เพื่อป้องการการว่าจ้างแรงงานข้ามชาติผิดกฎหมายอย่างไม่ตั้งใจ กรมแรงงานขอเตือนประชาชน อย่าได้หลงเชื่อเอเย่นต์ซึ่งมีที่มาไม่ชัดเจน หรือโฆษณาของศูนย์บริบาลดูแลของเอกชน โดยทั่วไปโรงพยาบาลจะมีศูนย์บริบาลดูแลที่ร่วมมือกันอยู่แล้ว สามารถสอบถามจากโรงพยาบาลได้ หากมีผู้ที่อ้างตนว่าเป็นผู้ตั้งถิ่นฐานใหม่มาสมัครงาน ทางที่ดีที่สุดคือต้องขอให้แสดงใบถิ่นที่อยู่และข้อมูลการพำนักติดตามจากทะเบียนบ้านฉบับจริงและตรวจดูโดยละเอียด พร้อมทั้งถ่ายภาพ ถ่ายสำเนาเก็บไว้เป็นหลักฐานเพื่อปกป้องตนเอง

ข่าวเด่นประเด็นร้อน

:::
回到頁首icon
Loading