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為鼓勵雇主僱用新住民，及鼓勵新住民跨出第一步，勇敢再出發，北市就服處近日舉辦「台北新故鄉 新住民就業大步走成果發表會」，活動中邀請成功就業新住民回娘家分享尋職過程的點點滴滴，並邀請9家知名企業參與，從餐飲業、批發零售業至旅宿業共釋出近300個職缺，薪資最高達44K，期待企業能夠發現新活力，新住民夥伴們都能薪想事成。
台北市就業服務處不定期開設新住民就業研習相關課程及安排至知名企業參訪，提供多樣化就業資源。從職能探索到解析時下微型創業新趨勢發展，瞄準新住民多元文化優勢，推動產業新商機。並搭配運用促進就業工具，協助新住民夥伴們穩定就業，為勞動市場注入不可小覷新動力。
發表會邀請到2位成功就業個案，其中一位是印尼籍阿西（化名），因自認中文能力不佳且希望能兼顧家庭，始終未能找到合適的工作，但靠著阿西積極奮發的態度持續精進中文溝通能力，再加上就服處的業輔員也鼓勵阿西透過新住民相關研習課程及參加就業服務站現場徵才活動，啟發阿西求職方向。
