由於近年受到疫情影響，合法移工的加班機會銳少，因此利用下班時間非法兼差的案例增加。台南市長黃偉哲特別呼籲，希望民眾不要非法聘僱外國人，違者最高可處75萬元罰鍰。也提醒移工朋友不要利用休假時非法打工，以免影響後續在台灣工作的權益。
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合法在台工作的移工，兼差仍是違法的。圖／台南市政府提供
台南市勞工局表示，就去年違反就業服務法的案例，以「聘僱未經許可、許可失效或他人所申請聘僱之外國人」位居第一。民眾常誤以為只要對方非失聯移工，或未支付薪水，只是請他們順手幫忙，並不會違反就業服務法。但實際上只要容留未經申請許可的移工從事工作，無論是失聯或他人申請聘僱的合法移工，都可處15至75萬元罰緩。若5年內再違反者，將處3年以下有期徒刑、拘役或科或併科新台幣120萬元以下罰金。
台南市勞工局也呼籲，合法聘用移工的雇主，不可指派移工從事許可外之工作。此外，市府也會應實際需求編印多國語言宣導資料，並針對電動機車相關規定印製多國語言海報，使移工可安心在台南工作及生活。
