Untuk memperkuat pencegahan insiden pelecehan seksual, Lembaga Eksekutif mengesahkan tiga rancangan amandemen terhadap "Hukum Pencegahan Pelecehan Seksual", "Hukum Kesetaraan Gender dalam Pekerjaan", dan "Hukum Pendidikan Kesetaraan Gender" untuk meningkatkan hukuman, denda, dan kompensasi, dan selanjutnya menghukum keras pelecehan.
Kepala Lembaga Eksekutif menyatakan bahwa untuk meningkatkan perlindungan hak dan layanan korban, akan diadopsi pendekatan lintas bidang, lintas profesional dan lintas kementerian untuk bersama-sama memberikan bantuan. Definisi "pelecehan seksual yang kuat" juga telah dengan jelas dibagi menjadi jenis kekuasaan umum, seperti pengawas, dan jenis kekuasaan khusus, termasuk majikan, kepala badan, dll.
Peningkatan hukuman berat untuk pelecehan seksual.
(Sumber foto : Lembaga Eksekutif)
Menurut otoritas, denda bisa sampai 5 kali lipat. Jika majikan adalah pelaku kasus pelecehan seksual, denda maksimum menjadi NT$1 juta, dan bagian pidana akan menambah hukuman. Jika kejahatan penggunaan kekuasaan ditambahkan, hukuman akan dinaikkan setengahnya, dan maksimum hukuman akan menjadi tiga tahun.
Hukum perdamaian yang ditargetkan, di masa depan akan mengumpulkan lebih banyak sumber daya dan kekuatan rakyat.
(Sumber foto : Lembaga Eksekutif)
Dalam “UU Pendidikan Kesetaraan Gender” tersebut, tercantum dalam undang-undang bahwa guru dan siswa tidak boleh menjalin hubungan dengan siswa, jika hubungan antara guru dan siswa melanggar etika profesi, maka akan diadili oleh Dewan Kesetaraan Seksual di Pengadilan, apakah guru tersebut akan dipecat selamanya.
Artikel lainnya : Polisi Hsinchu Memanggil 100 Pekerja Migran Asing untuk Mempromosikan Anti-Penipuan dalam Berbagai Bahasa
