Karena dampak meningkatnya golongan tua dan menurunnya jumlah kelahiran, permintaan akan tenaga perawat terus meningkat. Beberapa orang yang menyerupai agensi tetapi sebenarnya bukan agensi tampaknya melihat peluang ketika seorang anggota keluarga harus tinggal di rumah sakit untuk waktu beberapa lama, kurangnya perawatan manusia, serta tidak tahu hukum terkait dan peraturan untuk mempekerjakan orang asing. Orang-orang tersebut memperkenalkan pekerja migran ilegal ke keluarga-keluarga ini, dan mengakibatkan pelanggaran hukum yang serius.
Biro Tenaga Kerja Pemerintah Kota Taipei mengingatkan publik untuk memahami "Kode 333", memeriksa dengan jelas, atau menghubungi stasiun perawatan rumah sakit secara langsung, untuk mengetahui kerja sama perawatan yang dipercayakan dengan rumah sakit, untuk melindungi Anda secara hukum.
"Kode 333" meliputi: jangan mempekerjakan orang asing ilegal, jangan berpikir bahwa selama kedua belah pihak dapat menerimanya tidak apa-apa dan tidak akan ketahuan hal itu ilegal, dan yang terakhir, jangan menunda melaporkan pekerja ilegal. Sebelum merekrut pekerja migran, tanyakan apakah agensi tersebut legal atau tidak, periksa dokumennya, dan ambil foto sebagai bukti.
Selain itu, pihak majikan harus bertanya apakah identitas karyawan adalah penduduk baru atau orang asing, memeriksa keaslian izin tinggal dan menyatakan apakah izin tersebut perlu atau tidak perlu mengajukan izin kerja. Yang terakhir, periksa masa berlaku izin tinggal dan izin kerja.
Biro Tenaga Kerja menunjukkan bahwa pengusaha harus mengajukan sendiri perawatan bagi orang asing. Terlepas dari apakah gaji dibayar atau tidak, hal tersebut tetap ilegal. Jika terverifikasi benar, pihak majikan akan didenda sekitar $ 150.000 hingga $ 750.000 NTD. Jika Anda melakukan kejahatan lain dalam 5 tahun, Anda akan dijatuhi hukuman penjara maksimum hingga 3 tahun, ditahan atau dikenakan denda, maksimum $ 1,2 juta NTD.
Selain itu, pekerja migran ilegal atau orang yang memasuki Taiwan dengan visa jangka pendek mungkin memalsukan dokumen untuk menipu majikan. Ketika majikan mempekerjakan pekerja migran, verifikasi keaslian sertifikat transfer tenaga kerja, ambil foto dan sertifikat deposito, jika tidak disetujui, namun masih mempekerjakan mereka, Anda akan didenda $ 150.000 hingga $ 750.000 NTD.
